«КОМПЛЕКСНЫЙ ЦЕНТР СОЦИАЛЬНОГО ОБСЛУЖИВАНИЯ НАСЕЛЕНИЯ ГОРОДА ЖЕЛЕЗНОГОРСКА КУРСКОЙ ОБЛАСТИ»
Телефон: 8-47148-24325 Эл. почта: obusoghel@mail.ru
ПН-ПТ с 8-00 до 17-00,
Перерыв с 13-00 до 14-00
Выходные дни: суббота,
воскресенье
|
Утвержден: Приказом директора Центра «01» февраля 2017 года |
ПЛАН
ОБУСО «КЦСОН города Железногорска» по противодействию коррупции на 2017-2019 годы
№ п/п |
Наименование мероприятия |
Ожидаемый результат |
Срок реализации |
Ответственный исполнитель |
1. Координационные мероприятия механизмов противодействия коррупции |
||||
1.1. Правовое обеспечение в сфере противодействия коррупции |
||||
1.1.1 |
Принятие нормативных правовых актов ОБУСО «КЦСОН города Железногорска», направленных на противодействие коррупции, их приведение в соответствие с федеральным законодательством, с нормативными правовыми актами Курской области в сфере противодействия коррупции |
Обеспечение своевременного принятия нормативных правовых актов в сфере противодействия коррупции |
2017-2019 гг. |
Заместитель директора, инспектор по кадрам |
1.1.2 |
Разработка и утверждение плана ОБУСО «КЦСОН города Железногорска» по противодействию коррупции на 2017-2019 годы |
Совершенствование правовых, организационных и иных механизмов противодействия коррупции |
До 10.02. 2017 г. |
Заместитель директора, инспектор по кадрам |
1.2. Организационное обеспечение антикоррупционных мероприятий |
||||
1.2.1 |
Предоставление информации о реализации плана ОБУСО «КЦСОН города Железногорска» по противодействию коррупции на 2017-2019 годы председателю комитета социального обеспечения Курской области, заместителю Губернатора Курской области В.В. Проскурину, в комитет Администрации Курской области по профилактике коррупционных и иных правонарушений |
Совершенствование правовых, организационных и иных механизмов противодействия коррупции |
До 15 января 2018г., до 15 января 2019., до 15 января 2020г. |
Заместитель директора, инспектор по кадрам |
1.2.2 |
Контроль за ходом реализации плана ОБУСО «КЦСОН города Железногорска» по противодействию коррупции: - проведение анализа исполнения плана; - выполнение решений принятых комиссией по координации работы по противодействию коррупции; - принятие мер по выявленным нарушениям |
Совершенствование правовых, организационных и иных механизмов противодействия коррупции |
постоянно |
Заместитель директора, заведующие отделениями |
1.2.3 |
Продолжение взаимодействия ОБУСО «КЦСОН города Железногорска» с территориальными органами федеральных органов исполнительной власти, органами исполнительной власти Курской области и органами местного самоуправления Курской области, институтами гражданского общества и социально ориентированными некоммерческими организациями по вопросам противодействия коррупции в Курской области |
Оптимизация деятельности учреждения с органами исполнительной власти и органами местного самоуправления Курской области по профилактике и борьбе с коррупцией |
2017-2019гг. |
Заместитель директора, инспектор по кадрам |
1.2.4 |
Продолжение работы по профилактике коррупционных и иных правонарушений в учреждении |
Совершенствование правовых, организационных и иных механизмов противодействия коррупции |
2017-2019 |
Заместитель директора, инспектор по кадрам |
1.3. Меры по совершенствованию государственного управления в целях предупреждения коррупции |
||||
1.3.1 |
Сбор и обобщение сведений учреждения о результатах проводимой работы по профилактике коррупционных и иных правонарушений, в том числе по выявлению случаев возникновения конфликта интересов, одной из сторон которого являются работники учреждения, и о принятых предусмотренных законодательством мерах по предотвращению и урегулированию конфликта интересов |
Осуществление мер по предупреждению коррупции |
2017-2019гг. |
Заместитель директора, инспектор по кадрам |
1.3.2 |
Проведение мероприятий по формированию у работников учреждения негативного отношения к дарению подарков этим лицам, служащим и работникам в связи с исполнением ими должностных обязанностей |
Формирование у работников учреждения негативного отношения к дарению подарков этим лицам, служащим и работникам в связи с исполнением ими должностных обязанностей |
2017-2019гг. |
Заместитель директора |
1.3.3 |
Проведение разъяснительных мероприятий с работниками учреждения по недопущению поведения, которое может восприниматься окружающими как обещание или предложение дачи взятки либо как согласие принять взятку или как просьба о даче взятки |
Исключение у работников учреждения поведения, которое может восприниматься окружающими как обещание или предложение дачи взятки либо как согласие принять взятку или как просьба о даче взятки |
2017-2019гг. |
Заместитель директора, инспектор по кадрам |
1.3.4 |
Проведение анализа соблюдения запретов, ограничений и требований, установленных в целях противодействия коррупции, в том числе касающихся получения подарков отдельными категориями лиц, выполнения иной оплачиваемой работы, обязанности уведомлять об обращениях в целях склонения к совершению коррупционных правонарушений |
Оценка уровня коррупции и эффективности принимаемых учреждением антикоррупционных мер |
2017-2019гг. |
Заместитель директора, инспектор по кадрам, заведующие отделениями |
1.3.5 |
Проведение разъяснительных мероприятий с работниками учреждения о выполнении обязанности уведомления о фактах склонения к совершению коррупционных правонарушений, предусмотренных статьей 9 Федерального закона от 25 декабря 2008г. № 273-ФЗ «О противодействии коррупции» |
Исключение фактов нарушения обязанностей, установленных действующим законодательством |
2017-2019гг. |
Заместитель директора, инспектор по кадрам, заведующие отделениями |
2. Антикоррупционные мероприятия, направленные на создание благоприятных условий для развития экономики Курской области |
||||
2.1 |
Обеспечение открытости в прозрачности осуществляемых закупок, а также реализация мер по обеспечению прав и законных интересов участников закупок, установленных Федеральным законом от 5 апреля 2013г. № 44-ФЗ «О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд» |
Обеспечение эффективного общественного контроля за деятельностью органов исполнительной власти Курской области |
2017-2019гг. |
Заместитель директора, инспектор по кадрам |
2.2 |
Контроль за использованием имущества учреждения, находящегося в государственной собственности Курской области, земельных участков, находящихся в государственной собственности Курской области и земельных участков, государственная собственность на которые не разграничена, в том числе контроль в части своевременного внесения арендной платы в соответствующие бюджеты |
Обеспечение эффективного использования имущества, находящегося в государственной собственности Курской области |
2017-2019гг. |
Заместитель директора, главный бухгалтер |
3. Совершенствование взаимодействия ОБУСО «КЦСОН города Железногорска» и общества в сфере антикоррупционных мероприятий |
||||
3.1. Повышение уровня правовой грамотности |
||||
3.1.1 |
Проведение учебно-методических семинаров по вопросам обеспечения предупреждения коррупции в учреждении, этики и служебного поведения |
Повышение правового сознания, правовой культуры работников учреждения, формирование отрицательного отношения к коррупции |
2017-2019гг. |
Заместитель директора, заведующие отделениями |
3.2. Расширение возможностей взаимодействия ОБУСО «КЦСОН города Железногорска» и общества |
||||
3.2.1 |
Проведение ежегодных встреч руководителя учреждения с населением г. Железногорска |
Информирование населения об итогах работы учреждения |
2017-2019гг. |
Директор |
3.2.2 |
Привлечение представителей общественности к участию в работе советов, комиссий, рабочих групп учреждения |
Экспертно-консультативная деятельность и обеспечение общественного контроля |
2017-2019гг. |
Директор, заместитель директора |
2.2.3 |
Участие в «круглых столах», конференциях, иных публичных мероприятиях совместно с представителями общественных объединений, других институтов гражданского общества по вопросам профилактики коррупционных проявлений |
Осуществление взаимодействия учреждения и институтов гражданского общества в сфере противодействия коррупции |
2017-2019гг. |
Директор, заместитель директора |
3. 3. Обеспечение открытости органов исполнительной власти |
||||
3.3.1 |
Размещение информации о проводимых антикоррупционных мероприятиях на официальных сайтах учреждения, в средствах массовой информации, в том числе с доведением до граждан информации о порядке обращения в органы внутренних дел, прокуратуры по фактам совершения коррупционных правонарушений, контактных телефонах доверия |
Информирование населения о проводимых антикоррупционных мероприятиях |
2017-2019гг. |
Директор, заместитель директора |
3.3.2 |
Обеспечение информированного сопровождения Плана мероприятий по противодействию коррупции на 2017-2019гг. |
Информирование общественности о проводимых мероприятиях по противодействию коррупции |
2017-2019гг. |
Заместитель директора |
3.3.3 |
Информирование населения о порядке, способах и условиях получения государственных и муниципальных услуг, о действующем законодательстве, регламентирующем порядок предоставления таких услуг |
Получением населением информации о государственных и муниципальных услугах |
2017-2019гг. |
Заместитель директора, заведующие отделениями |
3.3.4 |
Размещение в соответствии с законодательством в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера руководителя учреждения |
Обеспечение открытости и публичности деятельности учреждения |
2017-2019гг. |
Директор, заместитель директора |
3.4. Оценка деятельности ОБУСО «КЦСОН города Железногорска» по реализации антикоррупционных мероприятий |
||||
3.4.1 |
Участие учреждения в анкетировании (проведении мониторинга) среди обслуживаемых и персонала по реализации антикоррупционных мероприятий |
Оценка уровня коррупции и эффективности принимаемых антикоррупционных мер |
2017-2019гг. |
Заместитель директора, заведующие отделениями |
3.4.2 |
Принятие мер и совершенствование работы по противодействию коррупции по результатам анкетирования и социологических исследований |
Повышение результативности и эффективности работы в сфере профилактики коррупционных правонарушений |
2017-2019гг. |
Заместитель директора, инспектор по кадрам |
3.4.3 |
Мониторинг публикаций в средствах массовой информации о коррупционных правонарушениях |
Оценка уровня коррупции и эффективности принимаемых антикоррупционных мер |
2017-2019гг. |
Директор, заместитель директора |
3.4.4 |
Анализ поступающих обращений граждан о фактах коррупции, для выявления сфер деятельности наиболее подверженным коррупционным проявлениям |
Повышение ответственности и исполнительской дисциплины |
2017-2019гг. |
Заместитель директора, заведующие отделениями |
4. Повышение качества предоставления государственных и муниципальных услуг и исключение риска коррупции при их предоставлении |
||||
4.1 |
Оказание гражданам бесплатной юридической помощи в виде правового консультирования по вопросам относящимся к компетенции учреждения, в том числе бесплатное юридическое консультирование заявителей по вопросам предоставления государственных и муниципальных услуг, предоставляемых на базе ОБУ «МФЦ» |
Обеспечение граждан бесплатной юридической помощью, правовая поддержка получателей государственных и муниципальных услуг, предоставляемых на базе ОБУ «МФЦ» |
2017-2019гг. |
Заместитель директора, заведующие отделениями |
4.2 |
Продолжение разработки и внедрения административных регламентов предоставления государственных (муниципальных) услуг, исполнения государственных (муниципальных) функций |
Упорядочение процедуры предоставления государственных (муниципальных) услуг, исполнения государственных (муниципальных) функций |
2017-2019гг. |
Заместитель директора, заведующие отделениями |
4.3 |
Размещение информации в местах приема граждан об ответственности за незаконное вознаграждение должностных лиц |
Профилактика и предупреждение коррупционных проявлений |
2017-2019гг. |
Заместитель директора, заведующие отделениями |
5. Меры по устранению условий, способствующих совершению коррупционных правонарушений, с которыми граждане встречаются наиболее часто, снижение риска и уровня «бытовой» коррупции |
||||
5.1 |
Продолжение разъяснительной работы в учреждении по недопустимости нарушения антикоррупционного законодательства и об ответственности за такие нарушения |
Информирование работников учреждения об антикоррупционных мероприятиях |
2017-2019гг. |
Директор, заместитель директора, заведующие отделениями |
5.2 |
Информирование общественности о выявленных фактах «бытовой» коррупции |
Информирование населения о проводимых антикоррупционных мероприятиях |
2017-2019гг. |
Директор, заместитель директора |
5.3 |
Оформление и поддержание в актуальном состоянии специальных информационных стендов и иных форм представления информации антикоррупционного содержания |
Информирование населения о мерах, направленных на снижение уровня коррупционных проявлений |
2017-2019гг. |
Заместитель директора, инспектор по кадрам |
5.4 |
Ведение мониторинга обращений граждан о проявлениях «бытовой» коррупции |
Оценка уровня «бытовой» коррупции |
2017-2019гг. |
Заместитель директора, заведующие отделениями |
5.5 |
Проведение работы в учреждении по ознакомлению вновь принятых работников с нормами антикоррупционного законодательства |
Профилактика «бытовой» коррупции |
2017-2019гг. |
Заместитель директора, инспектор по кадрам |
Исполнитель: О.А.Цыганкова